制造型企業如何做好現場5S管理[咨詢360問答]
更新時間:2016-10-24 03:22:52點擊次數:2211次字號:T|T
企業管理咨詢中,關于制造型企業如何做好現場5S管理咨詢,解答如下:
咨詢詳情:我們企業之前請過一些專家來我們廠知道5S的管理但是效果都不是很好,昨天我們老總聽朋友說有一個專門做現場管理的理則專家,安排我請這位專家。
制造型企業做好現場5S管理要全方位實施:
一、以客戶和員工的滿意為工作中心。
企業所有的行為都是為創造更多的利潤,客戶和員工是企業利潤的主要源泉,現場5S管理的目的最終是為了使客戶滿意,提高員工的綜合素質,實現企業利潤最大化。
在現場5S管理推行過程中,要緊緊地圍繞這一主題,且不可偏離。
二、切實可行的推行技巧的應用在不同的現場5S管理推行階段,適時地應用的地定點攝影、紅牌作戰、看板管理、目視管理等方法,效果較好。
三、各級管理人員的現場巡視各級管理人員巡視的目的、周期及內容,處理方式要明確,對巡視中發現的問題,定期進行檢討、跟進整改結果并指導改進。
四、以現場5S管理為改善平臺通過推行現場5S管理規范人的行為,達到成本降低和品質提升,對生產流程進行改造,為企業創造和諧的工作環境。
五、高層領導的支持高層領導要親自掛帥,組織領導,在處理各中爭執時要態度堅決,對不良意識和管理方法堅決反對和制止,倡導和鼓勵變革和創新。
六、全員參與現場5S管理不是個別部門和領導的事情,而是全體員工都要參與的變革,因為現場5S管理涉及的范圍廣,內容豐富,是針對人的一種管理方法,只有從上到下把此項工作作為重點落到實處,才能達到現場5S管理的目的。
七、有強有力的組織保障現場5S管理靠一般的號召,員工能自覺的推進是不可能的,必須建立一個組織體系,實行強有力的推進。
八、目標明確,上下齊心把目標逐一分解自上而下,每個人頭上有指標,上下齊心,勁往一處使,政令暢通,開展的各種活動員工能積極參與。
九、培訓現場5S管理氛圍利用各種會議、報刊、標語、廣播電視等大力宣傳,讓員工明白現場5S管理的目的、方法,提高員工的認同度。
十、5S管理培訓公司強調5S貴在堅持在實際推行過程中,不少企業發生過"一緊、二松、三垮臺、四重來的現象。
因此,開展現場5S管理活動貴在堅持。
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360滿意回答 (編輯:shlize)
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