精益生產培訓模塊

精益生產培訓模塊，就選上海理則企業管理咨詢有限公司。作為專業精益生產管理培訓機構和顧問咨詢公司，提供精益生產培訓模塊廠家輔導課程和案例，以及精益生產培訓模塊管理培訓心得啟示。我們為客戶提供專業的企業內訓、管理培訓、精益生產、精益六西格瑪、5S、目視化管理、杰出班組長管理能力提升、TWI、TPM、設備管理、現場改善、精益價值流、后拉式生產、生產計劃與物料控制、布局與物流優化、KPI績效考核等培訓與管理項目咨詢；ISO\TS等項目培訓輔導與體系認證。

• 企業如何從精益生產培訓模塊做到精益供應？？[咨詢360問答]
  企業管理咨詢中，關于企業如何從精益生產培訓模塊做到精益供應？？咨詢，解答如下：在這個產能過剩的時代，僅僅擁有精益生產培訓模塊已經不夠，必須逆向倒推，看看消費者到底需要你供應什么和怎樣供應？ 品牌貨，地攤價，一件原本299元的長袖T恤現在只要39元，還可以送貨到家，這樣的好事兒在...
  
  
• 豐田精益生產培訓模塊方式的現場運用
  （一）“看板”生產制 在精益生產培訓模塊的JIT生產體系中看板是制止過量生產，傳遞生產與物流搬運指示信息，管理控制在制品（物料）的管理與改善工具。 看板生產制在現場的推行應具備相應的基礎條件：①建立“拉動式”的生產物流體系；②在整個工藝流程中規劃“看板”的傳遞方式與存儲區域；...
  
  
• 為什么要把精益生產培訓模塊方式放入企業中[咨詢360問答]
  企業管理咨詢中，關于為什么要把精益生產培訓模塊方式放入企業中咨詢，解答如下：咨詢詳情：為什么要把精益生產培訓模塊方式放入企業中精益生產培訓模塊能為企業節約成本。 精益生產培訓模塊是通過系統結構、人員組織、運行方式和市場供求等方面的變革，使生產系統能很快適應用戶需求不斷變...
  
  
• 精益生產培訓模塊如何適應員工高流失率的企業？[咨詢360問答]
  企業管理咨詢中，關于精益生產培訓模塊如何適應員工高流失率的企業？咨詢，解答如下：1、轉變勞動力觀念 在中國，勞動力不再是可以隨意揮霍的資源，勞動力已經從過去工廠挑人的買方市場變成工人挑企業的賣方市場，企業要從根本上轉變用工觀念，把員工當企業最重要的資源，把勞動力看成是長遠...
  
  
• 豐田精益生產培訓模塊方式之自働化、作業標準
  豐田生產方式的另外一個支柱是“自働化（JIDOUKA，自主化）”。不是“自動化”，是帶有人字旁的“自動化”。自働化（JIDOUKA，自主化）是運用智慧進行生產，是日本制造業的優勢的體現。 隨著最近機械設備的高性能化和高速化，一旦發生小小的異常，比如機器中混進異物、卷入碎片，造成設備或者模具...
  
  
• 精益生產的局限性???[咨詢360問答]
  企業管理咨詢中，關于精益生產的局限性???咨詢，解答如下：起源于豐田生產方式、并由美國學者DoING P.沃邁克和英國學者丹尼爾 T.瓊斯總結、推廣的精益思想已廣泛應用于制造企業中與生產有關的各個流程。但是將行之有效的精益思想僅僅應用于與制造、生產有關的流程本身是一種浪費，并具有以下幾個...
  
  
• 學習5S和精益生產,下一步怎么展開工作?[咨詢360問答]
  企業管理咨詢中，關于學習5S和精益生產,下一步怎么展開工作?咨詢，解答如下：1、確認你們公司的高層領導對精益生產的了解程度、預期藍圖、執行決心、政策幫助等基本信息2、和人事部結合，制作員工的KPI指標3、與各部門的負責人灌輸精益的思維，采用“培訓+項目”的形式:培訓完畢后，讓各部門組成...
  
  
• 空調組裝的詳細工序，想實現精益生產如何合理劃分工序？[咨詢360問答]
  企業管理咨詢中，關于空調組裝的詳細工序，想實現精益生產如何合理劃分工序？咨詢，解答如下：咨詢詳情：空調組裝的詳細工序，想實現精益生產如何合理劃分工序？如果是正規品牌廠家,生產流水線大至是以下幾條, 一,材料的選擇,是很嚴格的, 二,組裝,在流水線上給空調貼條形碼(空調的身份證,一臺機...
  
  
• 精益生產會給企業帶來什么樣的效益呢？[咨詢360問答]
  企業管理咨詢中，關于精益生產會給企業帶來什么樣的效益呢？咨詢，解答如下：精益生產會給企業帶來以下效益： 1、精益生產讓生產時間減少 90%； 2、精益生產讓庫存減少 90%； 3、精益生產使生產效率提高 60%； 4、精益生產使市場缺陷減少 50%； 5、精益生產讓廢品率降低 50% ； 6、精益生產讓安全指數提...
  
  
• 精益生產方式的特征是什么?[咨詢360問答]
  企業管理咨詢中，關于精益生產方式的特征是什么?咨詢，解答如下：a.實行拉動式的準時化生產，杜絕一切超前超量制造; b.產品開發和生產準備周期短; c.主機廠與協助廠關系密切共同利益; 查看原帖>>上海理則企業管理咨詢有限公司可為您提供：①5S管理|6S管理咨詢培訓、②卓越班組長建設輔導培訓、③精...