企業(yè)管理咨詢中，關(guān)于在推行精益六西格瑪管理咨詢定位方面，常見的選擇有那幾種啊？咨詢，解答如下：
    咨詢詳情：在推行精益六西格瑪管理咨詢定位方面，常見的選擇有那幾種啊？在推行精益六西格瑪管理咨詢定位方面，常見的選擇有那幾種啊？
    在推行精益六西格瑪管理定位方面，常見的選擇有以下四種：


　　【1】一是將推行精益6西格瑪定位在“企業(yè)形象宣傳”上，即給外界一個信號，本企業(yè)在推行目前業(yè)界最為先進(jìn)的管理技術(shù)，本企業(yè)的管理技術(shù)是一流的。



　　【2】二是將推行精益6西格瑪定位在“解決問題的工具”上，即公司擬通過借助精益六西格瑪管理中包含的先進(jìn)理念和或工具針對性解決企業(yè)目前面臨的一些棘手問題。
比如某個產(chǎn)品合格率偏低，想借助精益六西格瑪?shù)墓ぞ邅韺で笤蚝徒鉀Q問題。



　　【3】三是想借助推行精益六西格瑪管理來進(jìn)行局部流程的優(yōu)化。
比如企業(yè)在物流、倉儲、制造或供應(yīng)鏈等環(huán)節(jié)上績效較差，計劃通過實施精益六西格瑪管理對該流程進(jìn)行突破性優(yōu)化，提升品質(zhì)和效率，降低成本和周期時間。



　　【4】四是將精益六西格瑪定位在變革企業(yè)文化和質(zhì)量戰(zhàn)略的高度，使企業(yè)文化向精益六西格瑪所追求的“以客戶為關(guān)注焦點”“用事實和數(shù)據(jù)說話”、“關(guān)注流程”“依靠團(tuán)隊解決問題”、“預(yù)防性尋找和解決問題”、“追求完善、容忍失誤”方面轉(zhuǎn)變。
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